Como parte del Plan de Formación de CVG Ferrominera Orinoco, el Departamento de Entrenamiento y Administración Tecnológica, en conjunto con la Gerencia de Sistema de Gestión, dictó la unidad curricular “Acciones correctivas y preventivas”, un análisis al Sistema de Gestión de la empresa.

Este tópico está orientado a establecer una metodología que permita el análisis y la eliminación de los agentes que causan las “No Conformidades”, evidenciadas en los procesos administrativos.

La orientación estuvo a cargo de la facilitadora interna Lcda. en Relaciones Industriales, Ynés Brito, adscrita a la Gerencia de Sistema de Gestión.

Durante 152 horas académicas, 19 trabajadores de diferentes áreas de nuestra organización, participaron en esta capacitación, para corregir y mejorar procesos, en aras de alcanzar el cumplimiento exitoso de las metas trazadas en cada objetivo de gestión.